Specialist=【美宝れいこ

あなたの価値とは?

政府の働き方改革により事実上副業が解禁され、これからの時代は「会社員であっても、複数の会社やプロジェクトで活躍する。」というのが当たり前になってきています。

会社員の時は、その会社で求められる仕事でいかに成果を上げるか。が評価対象でしたが、パラレルキャリアは自分の価値を自分で引き出し、個人で仕事を得るために色々な視点から価値を感じてもらい仕事に繋げていかなければいけません。

そのために、まずパラレルキャリアを始める最初の一歩は、まず「自分の価値を知る」ところからはじまります。

ところで、「女性は自己肯定感が低い人が多く、働く女性の約6割が『自分に自信がない』と答える」というデータがあるのをご存知ですか?

このデータはかなり真実味があるのを感じます。私も「私にはそんな価値と呼べるものはありません・・・」と言われる方に数多くお会いするからです。

でも、考えてみてください。

会社に雇用されお給料を頂いているなら「あなたには報酬を払う価値がある」と、すでに価値が認められているということです。

また、もしも今の会社で自分は適正な評価を受けていない!活かされていない!と感じているなら、その会社ではまだ発揮できていないスキルや能力が眠っているだけの可能性があるということです。

まず、あなたの価値を見極めましょう。

あなたの価値を見極めるには、まず感情と事実に分けて今までの成功体験を棚卸ししていくことです。

どんな感情の時にどんなことが上手くいったのか。女性は特に感情に左右されやすいので、成果にも大きく影響してきます。そして、なぜその成功体験を得られたのかを分析し書き出していきます。

また、周りの身近なあなたを良く知る人に聞くのもポイントです。第三者からみたあなたの価値と自分で思う価値が違うこともあります。

人には必ず、人生の軌跡から「自分にしかない価値」というものがあります。それをいかに可視化させるかだけなのです。

人生100年時代とも言われ始めていますが、企業寿命はそれよりももっと短いので、1社に頼って生きていてはリスクが大きくなってきます。

今、私たちに求められているのは、会社や肩書ではなく「自分の名前で仕事を依頼されること」です。

ぜひ、パラレルキャリアで自分の価値を見つけ高めていきましょう。

 

 

美宝れいこ Reiko Miho

プロフィール

 

 

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